被保険者資格取得届の書き方（記入例あり）
添付書類が必要な場合 被保険者資格取得届を提出する際、添付書類が必要な場合があります。 なお、新たに雇い入れた労働者が雇用保険被保険者証（以下、被保険者証）の交付を受けている場合は書類作成時に必要となるので、雇用時に提出してもらうようにしましょう。 所得税の扶養にならない配偶者の場合は、収入を確認する書類を添付する必要がありますので、事前に準備をしてもらってください。
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添付書類が必要な場合 被保険者資格取得届を提出する際、添付書類が必要な場合があります。 なお、新たに雇い入れた労働者が雇用保険被保険者証（以下、被保険者証）の交付を受けている場合は書類作成時に必要となるので、雇用時に提出してもらうようにしましょう。 所得税の扶養にならない配偶者の場合は、収入を確認する書類を添付する必要がありますので、事前に準備をしてもらってください。
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労働者名簿• また老齢厚生年金の受給者が対象の場合、すでに支払われた年金を返納しなければならないケースもあります。 雇用保険被保険者資格取得届の書き方 ここからは被保険者資格取得届の書き方について説明します。
60歳以上の再雇用における年齢確認 事業主が60歳以上の人を退職後1日の間もなく再雇用した場合、「就業規則と退職日の確認ができる退職辞令の写し」「継続して再雇用されたことが分かる雇用契約書の写し」の2つ、または「退職日」「再雇用された日」に関する事業主の証明書（事業主印が押されているものに限る の提出が義務付けられます。 健康保険・厚生年金保険被保険者資格取得届の書き方 ここからは被保険者資格取得届の書き方について説明します。 また、60日以上前に被扶養者となっている場合には、追加の書類が必要となりますので、速やかに手続きを行いましょう。
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家族を 被扶養者にするためには、被扶養者になる事実が発生した日から5日以内に、日本年金機構へ「 被扶養者（異動）届」を提出し、 被扶養者認定を受けることが必要です。
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まとめ 被保険者資格取得届は、労働者が雇用保険に加入するためには欠かせないものです。
有」を丸で囲み、被扶養者（異動）届を提出します。
3em;margin-bottom:2em;border-radius:. また、従業員には健康保険証が到着したときに同書面を返却する必要があり、その手間もかかります。
日本年金機構： 提出先は、日本年金機構の都道府県ごとの事務センターまたは管轄の年金事務所、提出方法は電子申請、郵送、窓口持参のほか、電子媒体 CDまたはDVD による提出が可能です。 「1 新規」の場合は空欄でかまいません。 また提出がされていないという事実が発生した時点に遡って保険料を支払うことが義務付けられているのです。
給与所得や事業所得、不動産賃貸収入、利子収入のほか、公的な年金や健康保険の傷病手当金、出産手当金、雇用保険の基本手当など また、過去の収入は問われず、被扶養者に認定される時点以降の収入が、給与所得などの場合は1ヶ月平均108,333円以下、雇用保険などの受給では日額3,611円以下であれば、被扶養者として認められます。 未提出が発覚した場合 被保険者資格取得届の提出が必要であるにもかかわらず、提出していないことが後で発覚した場合、被保険者資格取得届の提出に加え、被保険者の入社日（提出義務が生じたとき）からの保険料の支払いを求められます。 なお、被扶養者の収入が被保険者の半分以上であっても、被保険者の収入を上まわらない場合には、生計維持状況によっては被扶養者と認められることもあります。
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